周立波總結的十二種新大傻：

1、默默奉獻等提拔的；
2、沒有關系想高爬的；
3、身體有病不去查的；
4、經常加班不覺乏的；
5、什么破事都管轄的；
6、能退不退還掙扎的；
7、當眾對頭特肉麻的；
8、感情靠酒來表達的；
9、不論誰送都敢拿的；
10、包了二奶還要娃的；
11、高級名表腕上挎的；
12、攝像機前抽中華的。

組織是什么？

    “組織”就是：

    在你遇到困難時，他說無能為力；

    在你遇到不公時，他說要正確對待；

    在你的合法權益受到侵害時，他說要顧全大局；

    在你受到誣陷時，他說你要相信組織；

    在需要有人做出犧牲時，他說組織考驗你的時候到了；

    當需要有人沖鋒陷陣時，他說是你的堅強后盾；

    在你取得成功時，他說是組織培養的結果。

    官場里流傳的真理、領導的邏輯：

    領導說讓你看著辦，不是不讓你辦，而是讓你抓緊辦；

    領導說再想想，不是他沒想好，而是要你別再想了；

    領導征求你的意見，不是真的廣開言路，而是在尋求同謀；

    領導找你吃飯，不是讓你品評美食，而是讓你去買單；

    領導表揚你，不是因為你真干的好，而是在籠絡人心；

    領導批評你，不是你真的有什么過錯，而是提醒你別站錯隊伍。

球論：

    領導是籃球，既要緊跟又要使勁拍；

    群眾是排球，既要主動接球又要加強攔網；

    工作是乒乓球，在臺子上來回推擋不能停下；

    問題是羽毛球，一定要把它扣在對方場地里；

    棘手的事是網球，一定要大力扣殺；

    調查研究是水球，半天不入門，而且水分還很多；

    伺候領導是曲棍球，永遠要弓著腰跑來跑去。

  同與不同：

    同樣是干活，領導叫帶頭，富人叫創業，百姓叫打工；

    同樣是出國，領導叫考察，富人叫旅游，百姓叫偷渡；

    同樣是說話，領導叫指示，富人叫名言，百姓叫廢話；

    同樣是要求，領導叫意見，富人叫提案，百姓叫牢騷；

    同樣是泡妞，領導叫失足，富人叫包養，百姓叫嫖娼

如果您喜歡本文章，歡迎您分享和轉載，因為您的愛心，會點亮更多人的生命！感謝您的支持！